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 2018年02月25日
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会社の先輩・後輩、上司と部下。
業務上必要なことを命令するのならわかるが、理不尽な要求をする人間がいる。
これを世間ではパワハラと言っています。

理不尽な要求、業務外の事への命令などがパワハラなのではないでしょうか(暴力行為はパワハラを超えて傷害罪です)

先輩なら社歴が長いだけ、上司なら管理する立場なだけで、社内での役割や立場が違うだけです。
業務上必要な事を超えてパワハラを行うのは、社内での役割や立場というのを勘違いしているのではないでしょうか?

そのくせ、自分よりも立場が上の人には、そのような態度を取りません。
つまり、昔から「女子供に男が手をあげるのは卑怯」という価値観がありますが、正にパワハラを行っている人間がやっていることは「強い者には弱く、弱い者には強く」です。

謙虚が美徳という風潮がありますが、本当に優れている人は周りからも認められていて、自尊心が満たされているので、立場の弱い人間に偉そうにはしません。

社会人にもなって、なんでそんないじめみたいなことをするのか、私にはわかりません。
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趣味…ネット
自己紹介…30過ぎてもまだニート。
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